En declaraciones a EFE, el portavoz del comité de huelga, José Antonio Gómez Valencia, ha señalado que la empresa ha centrado la reunión en su planteamiento del cambio de modelo organizativo en la fábrica y que "a partir de ahora se va a negociar el convenio con ese modelo organizativo de tres turnos".

Un modelo sobre el que el representante sindical ha subrayado que "sobraría personal", algo sobre lo que han expresado su "preocupación", ya que "no nos han dado detalles de cómo se irían, y les hemos dicho que si hay despidos traumáticos, el conflicto se complicaría aún más".

Gómez Valencia ha explicado que "se le ha ofrecido a la empresa que nos sigamos sentando a negociar desde las últimas propuestas del antiguo modelo", algo que "van a estudiar", por lo que el comité ha quedado "a la espera de que esta semana recibamos noticias de la empresa sobre cómo se reanudarán las negociaciones".

El portavoz del comité de huelga ha precisado que "no nos llevamos datos de cuántas personas se verían afectadas por el posible ERE ni en qué condiciones", pero "no vamos a permitir que se pierdan puestos de trabajo de forma traumática".

La reunión se produce después de que la semana pasada Acerinox anunciara su cambio de modelo organizativo para hacer frente a las pérdidas económicas que sufre, y después de cuatro meses de huelga indefinida que mantiene paralizada la actividad en la factoría barreña.

A la espera de noticias sobre la reanudación de las negociaciones, el comité de huelga continúa con su agenda, que pasa por comparecer mañana martes en la Comisión de Industria de la Junta de Andalucía y en la acampada en la céntrica plaza Alta de Algeciras, donde los trabajadores están convocados desde el miércoles hasta el sábado para expresar su protesta por el devenir del conflicto.